일반 대단한 10프로 인상이네요
페이지 정보
본문
선심쓰는척 10프로 인상한게 고작 매년 최저임금 인상률이었군요..
개탄스러울뿐입니다..
댓글목록
플레이도님의 댓글
플레이도 작성일
@발닦고빵먹다잠이나자자 부결되면... 그 이후로는 대의원들의 몫입니다.
대의원들이 의견을 모아 사임하시도록 압박해야하죠. 그게 대의원들의 할일입니다.
발닦고빵먹다잠이나자자님의 댓글
발닦고빵먹다잠이나자자 작성일
@플레이도 그럼 일반노조는 그럴일 없겠군요
일반노조는 블라 소문으로는
대의원 대상자도 회사가 뽑는다던데
1만명이명 한달 노조비가 2억인데
투표도 종이투표이고요.....
asdlfja님의 댓글
asdlfja 작성일
대단한 비교임다.
월급여 180만원 정도인 최저임금 10% 인상 -> 월 18만원 인상효과
월급여 1000만원 정도의 급여자 10% 인상-> 월급여 100만원 인상효과
정액인상과 정률인상의 차이를 모르시나?
이런분들이 협상장에 안나가고 뭐하신건지~~
발닦고빵먹다잠이나자자님의 댓글
발닦고빵먹다잠이나자자 작성일
@asdlfja 가장 많이가는 LAX 퍼디움
3.42에서 3.61로 시간당 0.19 250원!!!!
몇년만에 무려 무려 5.5% 상승
조선 T2 롯데리아에서는 감자튀김 불가능이나
그레이트 아메리카 파이브가이즈 가서 하루 한번은 감자튀김 가능!!!!!
이런분들께서
월급 3년 동결 후 9.X프로 인상 홍보 하셔야는데
안나가시고 뭐하신건지......
벌써 투표율이 70 육박하네요
결과야 모르지만요
새로운시작님의 댓글
새로운시작 작성일
@asdlfja asdlfja 님께서는 정액인상이 아니라 정률인상 이라 좋아라 하시는 건지..
참.. 아무리 급해도 그렇지 임금협상에 정률인상 아닌 적이 있나요?
정말 이젠 하다하다 웃음도 주시네요...
NOSIG님의 댓글
NOSIG 작성일이미 이번 협상의 아쉬움은 많이 나온것 같습니다. 새로운 내용이 없다면 너무 선동적인 글은 자제하는것이 좋지 않을까요? ^^;; 협상위원분들도 최선을 다해주셨겠지요. 그 분들에대한 최소한의 예의는 지켜야 할것 같습니다. 물론 회사를 옹호하는건 아닙니다. ^^;;
플레이도님의 댓글
플레이도 작성일
@NOSIG 어떤 예의를 말씀하시는지 모르겠네요. 해당 글쓴이가 집행부 및 협상위원분들을 비난했나요?
회사의 10% 인상안과 조합의 합의에 대해서 "개탄스러울뿐"(분하거나 못마땅하게 여길 만한 데가 있다)이라고 했는데
그게 협상위원들에 대한 최소한의 예의와 무슨 상관일까요?
"개탄스럽다"(분하거나 못마땅하게 여길 만한 데가 있다)라는 자신의 의견도 표현하지 못하는 곳입니까? 우리 노조가?
날틀님의 댓글
날틀 작성일
우리가 더 이상 할수 있는게 뭐가 있을까요?
또 질질 끌다가 지쳐 자포자기 찬성..
또 질질 끌다가 자포자기 찬성
더 이상 할게 없어요
물들어 올때 노를 못젖게 하야해요