노: 이렇게 1조원의 영업이익을 갖는 회사가, 그리고 영업이익을 올려주는게 대부분이 우리 운항승무원들이 위험을 감수하고 호텔에 갖혀서 힘든 레이오버과정을 겪어내며 창출한것들 예요. 헌데 무슨 명분으로 휴업에 동참하라고 하실수 있나요? 그게 어떻게 설득이 될까요?

사: 일단,뭐....운항승무원분들만 현재 어떻게 보면 지난4/4분기동안 380을 제외하고 휴업을 안한게 사실이고요 지금검토를 해보니 저렇게 휴업을 할수밖에 없는 상황인것은 오늘 충분히 말씀드렸고 저희도 고민 해보겠습니다.

이거 사측 누구인가요? 이사람이 존문가인가요? 그리고 니네가 그렇게 일하든 말든 휴업을 어쨌든 안했으니 쉬어라?????? 이게 무슨 논리인가요? 우리가 조금이라도 실수하면 상당히 정확하고 엄한 논리와 잦대를 들이대면서 니네 말 주장할때는 구렁이 담넘어가듯 다른 직군과 비교하며 똑같이 행해라??? 평생 책상머리에 앉아서 남과 비교만 하며 살아온 불쌍한 인생들이라 그러는지???